コーチング コーチ

「仕事は楽しく、より魅力的に!」はるの心智’s blog

看護師、ケアマネジャー、コーチングコーチ。マルチな筆者の日常を綴ります。

研修講師の本音

ケアマネジャーで、コーチングコーチをしている、はるの心智です。

明後日は、主任ケアマネジャーの皆さんに、コーチングの大事な要素をお伝えすることになっています。

明日の12時までには、何を、どう話すか、最終決定しければなりません。

いつものように、方眼ノートに書き始めます。(いや、本当はもっと早くに仕上げているはずですが。)

研修講師には、色んなタイプがいるのです。

◎誰かの受け売りを、わかりやすく噛み砕いて伝達する人

◎データと経験をつなげながら、「ここは間違いない」というところだけを「間違いない」と伝える人

◎「かも?でも?やっぱりそう!」
ある日ピーンと何かメッセージが湧いてきて、ストレートに伝える人

研修は、参加者の主観的満足もそうですが、参加者の受講後の「行動変容」こそが目指すめざすべきところ。

研修評価は非常にシビアです。

コーチングのセッションのように。。

効果的な研修では、

行動を司る思考が変わる。
思考を司る感情が変わる。
感情を司る知識と体験が、存在する

はず。

いかに知識と体験を呼ぶか!!

ドラマチックな展開へ、「ピーンとタイプ」な私には、何かが降りてきた。
かも。

あとは、本番で楽しむばかりです💗